“建员工楼！真是太大手笔了！”黄助理跟在明庭身边10年，从没见过他在对女人之外的生物大方过，这回居然不是玩笑，而是动真格的。

而且，最最重要的是要加薪，黄助理感动的快热泪盈眶了。

职场贺扒皮终于大方了啊！

员工微信群里，黄助理亲自出面证实一切都是真的，所有人都在群里喊“贺董万岁！”

明庭让黄助理把自己拉进去，挥手就是二十万的红包撒出去。

留下一句“好好干活，贺氏不会亏待任何一个立下汗马功劳的人”，明庭又消失了。

“是贺董本尊吗？”

“我怀疑以前我误会贺董了！”

“只要贺董承诺的都兑现，我在贺氏干到死！！！”

关于贺氏的一系列人性化的改革，很快就上了热搜。

不少人羡慕的不行，这是别人家的公司，这是别人家的老板。

当然，也有很多人跳出来说风凉话。

一个能搞出996和007的资本家会这么好心？别忘了，贺明庭是老板里面有名的“贺扒皮”，就没见过比他更小气的老板。

说这种话的人不在少数，当然，这都是原主遗留下来的问题。明庭看到别人骂自己，一点儿不生气，他又不是贺明庭。

很快，贺氏集团关于员工加薪的政策出来了。

十年的老员工，不管是管理层，还是技术员工，甚至连在贺氏干了十年的清洁工大爷大妈，都加薪30。

往下递减，五年的老员工加薪20。工作两年以上的员工，都加薪。