第125章

还将工人按分工设置了管理人员,这些管理人员都实行了问责制,不再互相推诿扯皮。

工人们的工资也与数量质量相挂钩,谁做得好做得多拿的钱也多。工人们不再懒怠吃大锅饭,效率高了,工资高了,积极性也高了,质量和数量也有了大幅的提升。

而且厂区环境改善,事故也减少了,贺鸣还让老吴和老刘花钱给工人配备了劳保用品和风扇,改善他们的工作环境。

齐洛灵再次踏入工厂的时候几乎不敢相信自己的眼睛,她现在彻底意识到了有一个专业管理人员的重要性,这简直是起死回生的能力啊。

她偷偷觑了眼贺鸣,还好这个人是她的邻居和合作伙伴,以后她的工厂管理一定要交给他负责!

贺鸣似乎看破她的想法般,在她身边低声说:“以后你的工厂会比这里好得多,我保证!”

他语气云淡风轻,但言辞间显露出来的尽是满满自信。

可谁让人家的能力与自信满格匹配呢!

齐洛灵恨不得马上拿张纸与他签下个合约!

忙忙碌碌中,贺鸣搬完了他的家,与A大解除了聘任书,真正地卸下了他身为教授的身份。

他长吐一口气。他终于不再是A大的老师了,再也没有任何东西可以约束他奔向她的步伐了!

而齐洛灵也停了补习班,进入了繁忙的期末复习状态。

因为这个学期她请了很多的假,功课落下不少,最近必须要夜以继日地复习。但宿舍熄灯早,顶着手电筒看书又太费眼睛,她索性叫了梁舒和陈裳月晚上一起住到月田村去。