模拟结果很快出来。护盾方案胜率提升5.2%，输出提速提升6.8%，而协同响应机制优化后，胜率上涨14.3%。更关键的是，其他两项在协同基础上效果翻倍。

“问题不在个人。”沈逸指着数据，“在联动节奏。”

小舟盯着屏幕不说话。他之前坚持要练反应速度，现在看到数据才意识到，单点突破解决不了整体脱节。

“我们需要新规则。”沈逸打开记录板，“第一，建立双通道预警。林悦负责视野扫描，一旦发现异常，立刻触发警报音；我来判断是否需要全员响应。”

林悦点头，“我可以设置快捷指令。”

“第二。”沈逸继续写，“战术切换用暗语。比如‘风起’代表收缩防守，‘云落’是准备反打。避免频道混乱。”

小舟问：“万一听错呢？”

“每个词配震动提示。”沈逸说，“左肩震一下是防守，右肩是进攻，双震是撤退。”

他测试了一次，设备反馈准确。林悦试了试，也觉得比口头传达快。

“第三。”沈逸调出压力测试模块，“以后训练加入高强度干扰。随机打断技能释放，强制我们在混乱中做决策。”

小舟摸了摸操纵杆，“就像刚才比赛那样？”

“比那更狠。”沈逸说，“让他们习惯在极限状态下运转。”

林悦翻开战术笔记，开始整理要点。她原本只想打好辅助，现在清楚知道，每一个动作都会影响全局。

“以前总觉得配合靠感觉。”她说，“现在看，得靠系统。”

“感觉会骗人。”沈逸关掉模拟界面，“数据不会。”

他把三项优化方向存入共享文件夹，命名“明日训练计划”。终端自动同步到三人设备。

小舟重新戴上护腕，检查按键灵敏度。“明天第一场就试新规则？”