当真抓起桌子上的烟盒子抽了根烟出来点上。

猛吸了两口才脸色一正继续说道：

“目前存在两个问题，一个是整顿的标准该如何确定，毕竟上面还没有正式的发文和通知下来，这个标准不好把握。”

“第二个就是力度问题。”

“目前组织内部涉及相关问题的整顿内容很多，也很杂，大概地梳理起来，起码包括会务管理、公务接待、工作作风，生活作风等方面。”

“上级领导既然要把我们组织部门作为试点单位，那肯定是有特殊的考虑，从试点的任务要求和最终的目标上来看，标准肯定是求严，力度肯定是求大，涉及的整顿范围肯定是求广。”

“但是如果真的这么干下去的话，我怕内部的分歧和意见不会太小。”

“先不论其他的东西，领导，我举个最简单的例子。”

“眼下我们的公务用车标准，用餐标准，接待标准，办公用房标准，甚至领导干部的补贴标准恐怕全部都要发生变化。”

“这里面涉及的问题绝对不只是下几个文件那么简单，而是要全盘大动，说句不客气的话，就算是您这间办公室恐怕也要做调整了。”

黎卫彬虽然没有负责过有关的工作。

但是实际上当年早在松和市担任领导的职务的时候，他其实就已经不止一次强化过这个工作。

论标准，他敢拍胸脯保证松和市绝对是江南省最严格的地方。

这一切还要从当初松和市勒紧裤腰带过日子开始说起。

当年松和市固定投资项目众多，政府财政资金严重短缺，不要说修一条路，就连用来购买垃圾桶，建设垃圾处理站的经费都严重不足。